Prêt à vivre une nouvelle expérience chez ORINOX ?
Vous souhaitez avoir plus d'information sur les process de recrutement et les parcours chez ORINOX ?
C’est pourquoi le process de recrutement fait partie intégrante de la culture chez ORINOX.
Nous savons que les processus d’embauche peuvent sembler lourds et compliqués, mais nous ne voulons pas que vous vous sentiez dépassés par cela chez ORINOX. Nous voulons que tous les candidats – du niveau d’entrée jusqu’aux fonctions de leadership – aient accès aux mêmes informations et ressources.
Concentrez-vous sur les offres qui vous passionnent et correspondent à vos compétences. Vous pouvez effectuer une recherche par lieu ou par catégorie d'activité. Une fois que vous avez identifié l’offre de votre choix, cliquez sur le bouton «Voir l’offre » puis « Postuler ».
Vous pouvez commencer le process de recrutement en indiquant votre prénom, votre nom, ainsi que votre adresse e-mail. Il suffira ensuite d’uploader votre CV en cliquant sur le bouton « Ajouter mon CV ».
Nul besoin d’une lettre de motivation, mais si vous souhaitez mettre en avant certaines de vos compétences ou motivations, l’espace « personnaliser mon message au recruteur » est à vous. Cliquez sur le bouton « Continuer » pour valider votre candidature.
Notre équipe de recrutement examinera votre candidature et son adéquation avec le poste souhaité et vous fera un retour dans les jours suivants.
Dans le cas où vous souhaiteriez envoyer une candidature spontanée, contactez notre équipe à l’adresse recrutement@orinox.com.
Si votre candidature correspond au profil que nous recherchons, l’équipe recrutement vous contactera afin d’organiser un échange de premier niveau dans le but de comprendre vos compétences, votre expérience et vos motivations, mais aussi de vérifier que vos attentes correspondent bien aux nôtres.
L’étape suivante consiste à rencontrer votre futur manager au cours d’un entretien en visioconférence ou en présentiel dans nos bureaux.
En dernier lieu, nous organiserons un test de compétences durant lequel vous aurez la possibilité d’échanger avec un expert technique ORINOX.
Ce processus nous permet de vous garantir un positionnement métier, au sein de nos effectifs, au plus près de vos compétences et d’adapter votre parcours de formation si besoin est. Vous intégrez ORINOX confiant et de façon structurée.
Vous avez été sélectionné. Votre futur manager, ou votre contact au recrutement vous fera part de notre proposition d’embauche. À la suite de cela, une promesse d’embauche puis un contrat vous seront transmis pour acceptation et signature.
À chacune de ces étapes, un membre de l’équipe recrutement ou RH, prendra le temps d’échanger avec vous afin de répondre à vos questions.
Votre intégration chez ORINOX est préparée en amont de votre arrivée. Votre futur manager ainsi que le service RH établissent un planning sur mesure avec des rencontres divisées en plusieurs périodes distinctes afin que vous puissiez rencontrer vos nouveaux collègues, découvrir notre culture et nos valeurs, notre stratégie de croissance, et plus encore.
Des conseils sur les processus de recrutement, aux conseils pour perfectionner vos entretiens, retrouvez tout ce dont vous avez besoin pour mener à bien votre intégration chez ORINOX.
Contactez-nous, nous répondrons à toutes vos interrogations.
